Description du poste

MaDRH, cabinet de conseil en recrutement et de gestion des Ressources Humaines recherche, pour un de ses clients, cabinet de conseil en Management, situé à Paris (75), un(e) :

 

Gestionnaire paie confirmé (H/F)

 

Rattaché(e) à la responsable paie, le(la) gestionnaire de paie interviendra pour mener à bien sa tâche sur les sujets suivants :

–  Etre garant de l’actualisation des données individuelles (dossiers, bases de données…) et réaliser l’archivage sécurisé des dossiers du personnel

–  Suivre le temps de présence et gérer les absences des salariés

–  Accueillir et informer les collaborateurs

–  Saisir et contrôler les éléments variables de paie

–  Préparer et contrôler mensuellement les bulletins de salaire

– Participer à la préparation et au contrôle de la déclaration sociale nominative et, du paiement des charges sociales

–  Effectuer les différentes formalités administratives de l’embauche au départ du salarié

–  Signaler les incidents et anomalies de traitement des outils informatiques

–  Suivre les dossiers individuels maladie et prévoyance

–  Se tenir informé des évolutions en matière du droit du travail et du droit social

–  Veiller au respect de la législation et à l’application de la convention collective Syntec

–  Actualiser régulièrement ses connaissances

–  Etre en relation avec les services de la Sécurité Sociale, de la mutuelle, de la prévoyance et de la Caisse de retraite .

–  Réaliser des tableaux de bord / Suivi d’indicateur (Maladie, IJSS, Effectifs…)

 

De formation Bac+2 à Bac+5 spécialisé en comptabilité ou en paie, vous avez 5 ans d’expérience minimum à un poste similaire. Une expérience en cabinet d’expertise comptable serait fortement appréciée.

Anglais courant exigé (Oral et Ecrit).

 

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à MaDRH, sous la référence 0518BOS75, à l’attention de Madame Héloïse DEFRETIN 26-28 rue Marius Aufan, 92300 Levallois-Perret, h.defretin@madrh.com.